Gli adulti vogliono sapere a cosa porta quanto appreso, a cosa gli serve e come possono metterlo in pratica. Il modello GO si basa su questi presupposti, il posto di lavoro diventa un luogo di apprendimento. La seconda edizione del Toolkit GO è uscita quest'estate e fornisce gli strumenti necessari per l'implementazione in azienda. Il primo volume comprende le linee guida che aiutano gli attori a sviluppare e implementare le misure di formazione secondo il modello GO. Il secondo volume mette a disposizione circa 50 descrittori che aiutano rilevare le competenze di base sulle quali occorre intervenire. |
